Pentingnya Penerapan K3LH

K3LH (Kesehatan, Keselamatan, Kerja dan Lingkungan Hidup) ialah Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja dan Lingkungan Hidup di suatu perusahaan atau lembaga yang lain banyak memiliki karyawan atau pegawai. Atau pengertian k3LH yang lain ialah satu usaha pelindungan supaya pegawai/tenaga kerja selalu pada kondisi selamat dan sehat sepanjang lakukan kerjanya pada tempat kerja termasuk orang yang lain masuk tempat kerja atau proses produk bisa lewat cara aman dalam produksinya

K3LH sebagai poin utama dalam membuat industri. Perkembangan dan pembangunan industri banyak memunculkan permasalahan pada manusia setiap negara. Misalnya ialah kecelakaan kerja, berbagai penyakit karena kerja, dan imbas lingkungan dari ada industri.

Faedah dan Arah K3LH :

Dengan program K3LH, karyawan dan perusahaan dapat nikmati faedahnya. Perusahaan akan jadi lebih berkualitas dan struktural untuk berkembang bisa lebih cepat, dan karyawan jadi lebih aman, lebih sehat dan nyaman. Bila kenyamanan dalam bekerja dapat diwujudkan, akan terbentuk jalinan yang lebih serasi di antara beberapa karyawan dan perusahaan tempat mereka bekerja hingga hasilkan produk yang optimal sama sesuai visi perusahaan.

Arah k3LH yakni:

• Membuat perlindungan tenaga kerja/pegawai atas hak keselamatannya, saat lakukan kerjanya untuk kesejahteraan hidup atau tingkatkan produksi dan produtivitas nasional.

• Memiaran sumber produksi, supaya bisa dipakai secara aman dan efektif.

• Jamin keselamatan tiap orang yang lain ada di tempat kerja.

Supaya industri dapat berkembang dan tumbuh secara cepat dan baik, karena itu mekanisme kerja setiap industri harus ditata dan direncanakan dengan memerhatikan K3LH dan beberapa karyawan. Karena tiap karyawan atau pekerja memiliki hak untuk memperoleh pelindungan atas kesehatan serta keselamatan kerja, kepribadian, dan kesusilaan dan tindakan yang sesuai harkat dan martabat manusia dan nilai-nilai agama.

3 Argumen Khusus Kenapa Satu Perusahaan Melakukan K3LH yakni, diharuskan oleh Undang-undang Tenaga Kerja, Sebahgai Hak asasi manusia, dan Kurangi beban ekonomi beberapa karyawan

Keuntungan dari implementasi K3LH ialah terbentuknya kerja hasil yang maksimal, karena situasi kerja yang nyaman akan hasilkan produksi yang semakin banyak serta lebih berkualitas . Maka program K3LH ini dapat memengaruhi jumlah dan hasil kualitas produksi. Perusahaan yang mengaplikasikan program K3LH umumnya mengimplementasikan K3LH di lingkungan perusahaan.

Langkah mengaplikasikan K3LH, salah satunya :

• Memberi sarana seragam kerja dan sepatu keselamatan (safety shoes) dan mengharuskan seragam dan sepatu keselamatan itu untuk digunakan oleh semua karyawan yang turut serta dalam produksi, bengkel dan lapangan. Bagi para pekerja yang sedang mencari sepatu safety dengan kualitas premium dan harga sepatu safety terjangkau dapat langsung ditemukan mudah dimana-mana.

• Memasangkan atribut K3LH seperti tulisan yang mengingati karyawan selalu untuk sadar akan keselamatan, kesehatan dan kebersihan di lingkungan perusahaan. Tujuan dari atribut K3LH ini ialah menghindar bahaya atau kekeliruan yang dapat berpengaruh fatal. Tujuan yang lain ialah memerhatikan kebersihan di lingkungan perusahaan, membuat situasi yang lebih bersih dan nyaman.

• Pisahkan sampah organik (contoh : sampah dari tumbuhan dan kertas) dan bukan organik (contoh : sampah dari plastik).

• Mengaplikasikan K3LH dalam proses dan mekanisme kerja. Management perusahaan mengusahakan beberapa pegawainya dengan memberikan panduan mengenai K3LH agar beberapa karyawan pahami pemahaman K3LH dan mengaplikasikannya.